11月9日至11日，小蝌蚪视频.WWW本部組織了2017年度新員工入職培訓。本次培訓除了（le）部分項目現場人員，共計（jì）70餘名新員工參加。
公司徐（xú）大同總裁首先為新員工做（zuò）了全方位的公司介紹。徐總從公司發展（zhǎn）曆程、企業文化、優秀業績和發展戰略等角度，生動地（dì）介紹了（le）公司的“前世今生”，引領新員工回顧了公司65年（nián）來的（de）發（fā）展，解讀了當前公司發展戰略和趨勢，鼓舞激（jī）勵了新員工以（yǐ）昂揚的鬥誌去實現更輝煌的明天（tiān）。
公（gōng）司中層幹部組成講師團為新員工提供了精心準備的培（péi）訓課程。講師們（men）分別就公司工程項目管理、技術質量管理、QEHS、人事、財務、總務、安全、檔（dàng）案、IT等相關製度、工作流（liú）程和體係進行了深入淺出的介紹；與學員們（men）就設計師的職業素（sù）養（yǎng）進行了學習、交流與探討；幫助新員工們（men）熟悉了解公司各項規範和要求，增強（qiáng）了新員（yuán）工（gōng）開展工作、融入集（jí）體的信心。
在培（péi）訓的（de）團（tuán）隊拓展環節，由專業拓展教練帶領，新員工們來到孫橋基地開展了豐富精彩的（de）團隊建設活動。“背摔（shuāi）”、“急速60秒”、“神秘森林”、“畢（bì）業牆（qiáng）”……新員工們憑借著團隊（duì）精神和奮勇拚搏（bó），完成了一個個看似“不可（kě）能完成”的任（rèn）務，向（xiàng）自己交出了一份堪稱完美的答卷，在歡笑、呐喊（hǎn）中收獲了（le）自信，體會到（dào）了團隊協作、溝通、反饋（kuì）與奉獻在（zài）未來工（gōng）作中的重要（yào）性。
通過三天的培訓，新員工們不（bú）僅增進了對公（gōng）司的了解，同時增強了對公司的認同感，提升了團隊凝聚力（lì）。結（jié）束培訓，新員工將回到各自部（bù）門繼續接受各部（bù）門帶教，我們期待（dài）他們能夠盡快適應工作環境，獲得（dé）快速茁壯成長。