1月6日下午，集團公司總部召（zhào）開中（zhōng）層（céng）幹部述職會，全體中層幹部（bù）逐一發言（yán），麵向（xiàng）集團領導和總部員工全麵匯報（bào）了本人（rén）2013年履職（zhí）情況。
匯報結束後，陳鄂生董事長做了重要講話。他首先肯定了總部各部門2013年工作中取得的成績，對大家一年（nián）來的辛勤（qín）工（gōng）作表示衷心感（gǎn）謝。他指出，述職的形式很好，便於集團領導掌（zhǎng）握各部門的工作情況，也便於部門間的交流和溝通，對本人也（yě）是一個溫故知新的過程。他還對進一步提（tí）高述職的質量提出了具（jù）體建議（yì）。
他強調（diào），2014年的工作任務十分艱巨（jù），一要按照國資委的要求和集團的戰略目標努力完成全年（nián）生產經營任務；二要重視可持續發展，加快在建重點項目（mù）建設，做好後續項目評價，已建成項目要（yào）盡快達產達標；三要加大改（gǎi）革力度，探索混合所有製（zhì）改革，規範董事會運作；四要抓好資源整合、資金平台的建設、低效無效資產處（chù）置、第二批黨的群眾路線（xiàn）教（jiāo）育實踐活動等重點（diǎn）工作；五要繼續抓牢安（ān）全生產，做好穩定工作；六要加大幹部人才隊伍建設，做好後（hòu）備幹部（bù）培養、人才（cái）引進和幹部交流工作。做好上述工（gōng）作，職（zhí）能部門領導擔負（fù）著重要責任（rèn），希望大家凝（níng）心聚力，真抓（zhuā）實幹，當（dāng）好（hǎo）參謀助（zhù）手，發揮（huī）橋梁紐帶作用，促進（jìn）集團（tuán）公司改革發展。